hoyachai
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#1 不一樣的龜兔賽跑
這是從我哥blog抓來的＾＾
圖是我哥畫的！
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
有一天，小兔子和小烏龜要比賽誰跑得快
小兔子跳呀跳的，一下子就跑到最前面，回頭一看
「哈，那隻慢烏龜還在那慢慢走，我先到樹下睡個覺好了」
努力的小烏龜仍然慢慢的往終點前進，
小兔子睡醒發現，小烏龜快到終點了！
於是小兔子奮力一衝，跳過小烏龜，到達終點，拿到冠軍。
－－－－－－－－－－－
這故事告訴我們
有才華的人總是可以很輕鬆的獲勝，達到成功。
[ Last edited by hoyachai on 2006-7-17 at 10:00 PM ]
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2006-7-17 09:53 PM |
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dina76427
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 #2
這個故事好像把腳踏實地、認真苦幹的人都給推翻了
也許有才華的人的確是比較容易得勝的
但不管任何事情還是要一步一步來
免得金絮其外敗絮其中
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2006-7-19 08:53 PM |
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haoking
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#3
這個故事，小弟有不同的看法
有才華的人、腳踏實地的人都在接近終點
卻是有才華的人先到
只是，為什麼有才華的人只比烏龜早那麼點時間呢？
因為「驕兵必敗」，兔子代表的是有才華的人
以他的能力，當烏龜到了終點，他早就能來回無數次
如今他只比烏龜早一步，因為它過於「看高」自己
有才華的人，如果認為自己有才華，而心生自大
其成就，也不過就與腳踏實地的「烏龜」相同
這個故事，小弟是認為在提醒有才華的人
不可自大、自滿，有才華的人，亦能腳踏實地
所成就的事業，也遠非自滿的人可比
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2006-7-20 03:45 AM |
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jeff252
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#4
有才華的人如過江之鯽, 一步一腳印卻是少之又少.
有才華的兔子運氣好, 睡得醒, 還記得臨門一跳.
但我相信一睡不醒的兔子比較多. ^^
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2006-7-20 12:11 PM |
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hoyachai
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#5
我倒覺得這個故事顯出現實的殘酷!
世上存在許多不平的事!包括天生的資質。
了解不平、面對不平，了解自已、面對適合自已的未來^^
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2006-7-21 04:00 PM |
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hoyachai
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#6
這故事還沒完沒了。這下輪到烏龜要好好檢討，它很清楚，照目前的比賽方法，它不可能擊敗兔子。它想了一會兒，然後單挑兔子再來另一場比賽，但是是在另一條稍許不同的路線上。兔子同意，然後兩者同時出發。為了確保自己立下的承諾－從頭到尾要一直快速前進，兔子飛馳而出，極速奔跑，直到碰到一條寬闊的河流。而比賽的終點就在幾公里外的河對面。兔子呆坐在那裏，一時不知怎麼辦。這時候，烏龜卻一路跚跚而來，撩入河裏，遊到對岸，繼續爬行，完成比賽。
這故事的有什麼啟示？首先，辨識出你的核心競爭力，然後改變遊戲場所以適應（發揮）你的核心競爭力。在你的工作單位，如果你是一個能言善道的人，一定要想法創造機會，好好表現自己，以便讓峰層注意到你。如果你的優勢是從事分析工作，那麼你一定要做一些研究，寫一個報告，然後呈送上樓。依著自己的優勢(專長)來工作，不僅會讓上頭的人注意到你，也會創造成長和進步的機會。
故事還沒結束。
這下子，兔子和烏龜成了惺惺相惜的好朋友。它們一起檢討，兩個都很清楚，在上一次的比賽中，它們可以表現得更好。所以，他們決定再賽一場，但這次是同隊合作。它們一起出發，這次可是兔子扛著烏龜，直到河邊。在那裏，烏龜接手，背著兔子過河。到了河對岸，兔子再次扛著烏龜，兩個一起抵達終點。比起前次，它們都感受到一種更大的成就感。
這故事的有什麼啟示？
個人表現優異與擁有堅強的核心競爭力固然不錯，但除非你能在一個團隊內（與別人）同心協力，並掌控彼此間的核心競爭力，否則你的表現將永遠在標準之下，因為總有一些狀況下，你是技不如人，而別人卻幹得蠻好的。團隊合作主要就是有關情境（權變）領導這檔事，讓具備處理某一情境能力（核心競爭力）的人當家做主。
從這故事，我們可以學到更多
我們瞭解，在遭逢失敗後，兔子和烏龜都沒有就此放棄。兔子決定更拼，並且投入更多的努力。在盡了全力之後，烏龜則選擇改變策略。在人的一生中，當失敗臨頭時，有時我們需更加努力。有時則需改變策略，嘗試不同的抉擇。有時候，兩者都要一起來。兔子和烏龜也學到了最關鍵的一課。當我們不再與競爭對手較力，而開始逐鹿某一情境時，我們會表現得更好。
1980年代，當古茲維塔接掌可口可樂執行長時，他面對的是百事可樂的激烈競爭，可口可樂的市場成長正被它蠶食掉。古茲維塔手下的那些管理者，把焦點全灌注在百事可樂身上，一心一意只想著一次增長百分之零點一的市場佔有率。古茲維塔決定停止與百事可樂的競爭，而改與百分之零點一的成長此一情境角逐。
他問起美國人一天的平均液態食品消耗量為多少？答案是十四盎斯。可口可樂在其中有多少？答案是兩盎斯。古茲維塔說，可口可樂需要在那塊市場做大佔有率。我們的競爭物件不是百事可樂，要是占掉市場剩餘十二盎司的水、茶、咖啡、牛奶及果汁。當大家想要喝一點什麼時，應該是去找可口可樂。
為達此目的，可口可樂在每一街頭擺上販賣機，銷售量因此節節上升，百事可樂從此再也追趕不上。
結論：龜兔賽跑的故事啟發我們良多。最重要的是：動作快且前後一致的人總是勝過緩慢且持續的人；依著自己的優勢(專長)來工作；結合所有的資源且團隊合作的人，總是打敗單打獨鬥者；面對失敗時，絕不輕言放棄；最後，與某一情境競爭，而不是限定某對手。
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2006-7-29 06:19 PM |
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異端教徒
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#7
很有啟發性的小故事~但我很難從中領悟到你們所看出的
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2006-7-29 08:52 PM |
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amkey
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#8
一個人的能力有限,靠團隊的力量才能各自發揮所長,快速共同完成目標,
一次成功不代表永遠成功,一次的失敗也不是永遠的失敗,只能隨時隨地
關注我們所要到達的目標,敵人不一定是我們永遠的敵人,在我們一生當
中能借助別人的才能而達到目標才是正確的選擇,龜兔最後能借助對方
的所長才可以在短時間克服困難完成目標,所以互補作用是非常重要的
感謝所有大大的分享
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2006-7-31 09:13 AM |
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超帥弘哥哥
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#9
尋找並定位自己的核心競爭價值
才能領先群倫 贏得成功
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一直一直沒有你的消息....擔心 |
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2006-8-1 01:02 PM |
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