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標題: [其他]不管有多少工作，下班到了最好就離開 [打印本頁]

作者: purple 時間: 2007-7-22 11:25 AM 標題: [其他]不管有多少工作，下班到了最好就離開

不管有多少工作，下班到了最好就離開
反向省思～給為人部屬及身為主管的思維

華燈初上的下班時刻，你仍坐在辦公室，一邊吃著便當，一邊翻閱桌上堆積的資料，加班對你而言已是家常便飯。但你是否曾仔細估量加班真正的生產力有多少？

企管專家認為，不管辦公室有多少工作，時間到了最好就離開，不僅如此，最好五點就下班。「怎麼可能？那麼事情更做不完」你心裡不以為然的想。先別急，聽聽專家的理由是什麼。

1.讓你更有效率：

多數的辦公室工作十分繁瑣，沒有明確的開始與結束。正由於事情千頭萬緒，你很容易這個做一點、那個進行一半，結果沒有一件有結果，迫使你以加班來趕工，一方面也安慰自己的心理。但是，如果你的下班時間是五點，那麼你就得盤算一下，在一天有限的時數內，該先做那些事？少和同事聊天，多用點時間思考都好！一昧埋頭長時間工作而不思考，容易做虛工，而且會失去看事情的整體觀。

2.對你的上司有教育作用：

不要過度擴大上司對你的期望；如果你常常讓上司看到你留下來加班，他會開始認為你很願意加班，久了就變成你應該加班。不要讓上司以工作時間的長短來評估你的表現。

3.對你的屬下有教育作用：

讓你的屬下學著在有限的時間內，分配工作的優先次序。明確的表示你下班就會離開，到時候他們應該完成的工作或報告，就應該交到你桌上。

4.迫使你釐清價值觀：

想清楚你生命中（不管你是部屬或主管）最重要的是家庭或是工作？當然不加班、不拚命工作，可能讓你失去許多表現機會，錯過加薪與陞遷。但是你不會辛苦工作像條狗似的，到了四、五十歲，突然覺得愧對家人、愧對自己的生命。

5.讓你走在時代尖端：

企管顧問觀察到一個趨勢，這兩年愈來愈多的人認為，生命中比工作重要的東西還有許多；工作時間長的人不再被視為英雄，反而被看成不懂生命的人。現在懂得拒絕長時間工作的人，將是未來的領導人物。

6.讓偶一為之的加班變得有趣：

常常加班，同事之間會生膩，合作的興奮感也全無。如果大家平常準時下班，碰到緊急狀況或工作時，大夥晚上一起留在辦公室；有人從外面提了便當進來，一邊吃飯、一邊討論，這時候很容易顯出團隊合作的革命情感。

7.讓你免於枯竭的惡性循環：

你愈加班，愈覺得事情做不完；愈覺得事情做不完，工作就拖的愈長。這樣的惡性循環遲早會讓你崩潰。

8.讓你善用休閒時間：

工作之餘的時間不應只是休息、睡覺，以便讓你第二天有精力繼續工作。何不培養些興趣？如果你五點下班，你可以有時間去學外語、去彈吉他、參加才藝活動，這會讓你成為一個更活潑、更有能力、更有趣的人。

9.會讓你更健康：

並不是抽空去打球、上健身房、跳韻律操才叫使身體健康，人的身體也需要其他的方式來維持活力。比方說，閒暇的喝杯茶、慢慢的品味一個甜美多汁的水蜜桃、靜靜擁抱你喜愛的人等等。

作者: pork9999 時間: 2007-7-22 03:12 PM
下班時最好快快離開工作場所因為工作一天的壓力跟情緒會讓你快受不了
快快走出工作場所時會讓你心,身放鬆不再有頭痛跟頭暈的現象
接下來就是你的時間,這不是很好

作者: LLCCWW 時間: 2007-7-22 04:02 PM
人不為己，天誅地滅 ! 賣命給公司，並不代表公司就會養你一輩子。下班時間，除了休閒之外，多充實自己，增加自己的競爭優勢，是更迫切的事。不然，等到任何人都可以取代你的時候，老闆還會給你好果子吃嗎??

作者: Fiend 時間: 2007-7-23 11:22 PM

Quote:

Originally posted by LLCCWW at 2007-7-22 16:02:
人不為己，天誅地滅 ! 賣命給公司，並不代表公司就會養你一輩子。下班時間，除了休閒之外，多充實自己，增加自己的競爭優勢，是更迫切的事。不然，等到任何人都可以取代你的時候，老闆還會給你好果子吃嗎??

現實是殘酷的，在社會中生存也是實力的競爭!
滿足現況、一陳不變的觀念會讓你一直困在現狀而無法進步。
進步不只是薪資的提高或職位的升遷，而應該是人生的態度和思考的方式的改變!
進步更是生活品質的提升、人文素養的增進、再加上不斷充實自己。
不管如何，穩定的收入是第一步，再來是家庭的和樂，最後是思想的精進!

社會是殘酷又現實、如LLCCWW友所講: 人不為己，天誅地滅 ! 公司的上司也只
會利用你，等沒用時就一腳踢開!所以要知道保身之道、自己所學別輕易給人!
但話說回來，不是每個人都一樣，像我們論壇就很多熱心服務、只為大我的人!
在如此現實的社會，同道之人或患難之交是珍寶!!(好像扯太遠了!)

作者: okok125 時間: 2007-7-24 01:42 AM
在國外準時上下班是正常
在台灣準時上班~不準時下班才是正常

台灣的老闆不體恤員工，只會剝削員工
想準時下班~~除非你不想待了~~

作者: tangchang 時間: 2007-7-24 04:06 PM
千萬不要過勞死，老闆是不會感激你的，善待自己和家人才是最重要的

作者: qunchi 時間: 2007-7-27 11:31 PM
這就是台灣人普遍的現象，
上司還沒走，如果自己先下班，
總是會覺的給人一種不努力的印象…
但即使留下來…心也不會在工作上…
然後就惡性循環~~~

作者: Enson1225 時間: 2007-7-28 02:01 AM
在這個現實的社會中,要這麼子做或許要多一點勇氣和智慧
其它良好的時間管理是現在的職場工作者要好好的學習的一門
課題,美國總統都還有時間去大衛營渡假,那麼我們還有什麼事情
讓自己忙碌到時間不足呀! 好好想想吧!

作者: jsl5193 時間: 2007-8-2 08:13 PM
purple版主說的對極了，
不管有多少工作，下班到了最好就離開，
就算你一天有許多工作，也有緩急先後順序，
人不是萬能，不可能一天24小時工作，
所以如何用8小時，完成12小時的工作，
這就是一大學問．

有時工作累了，稍微做做伸展操，休息10~15分鐘，
會發現休息後的一小時比原先沒休息的一小時所完成工作量更多，
利用休閒，使自己身體更健康，工作也變的更有效率．

作者: jocos 時間: 2007-8-7 10:25 AM
說得對極了
有時候替老闆賣命
還不見得會得到一絲毫的謝意
更遑論實質的回饋
所以
酒店關門就走人
真是至理名言

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